実践させてこそ管理者
「パレットに板を貼ったらと言っておいたのに」という課長がいた。
私は、「それは自分の責任だ」と指摘した。
彼は、ムッとしていたが、社内の管理者なのだから実践させる必要があるのだ。
問題点を指摘したままでは、何も変わらない。
改善されてこそ会社が良くなるのだ。
まだまだ、意識改革が必要だ。
★当社の事業は、商工会議所のビー・モール:http://www.b-mall.ne.jp/companyDetail-LYbqCQcsJRit.aspxをご参照ください
| 固定リンク
コメント