障子を開けよ！外は広い

マネージャーの３大スキルは

★コンセプチュアル・スキル

★テクニカル・スキル

★コミュニケーション・スキル

と言われている。

しかし、この３つは何もマネージャーに限ったものではなく、誰でも身につけなければならないものである。

着想力（コンセプチュアル）は、いろんな問題を整理してルール化する事からも始まる。

このルール化の習慣が重要である。

毎日のルール化の中から「ひらめき」があって独創（？）的なアイデアに発展する。

その為には、技術力（テクニカル）な裏づけが重要である。

よいヒラメキであっても全て他人任せでは覚束ない。

まずは自分でやってみる事が重要だ。

その上で会話力である。

ひらめきとそのやり方を他人に伝える。

こうして見ると毎日のルール化習慣が重要である。

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